團干學干培訓心得

　　當我們經(jīng)過反思，對生活有了新的看法時，可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來，這樣有利于我們不斷提升自我。是不是無從下筆、沒有頭緒？以下是小編收集整理的團干學干培訓心得，歡迎大家分享。

團干學干培訓心得1

　　有幸參加了學校組織的第七次團干培訓。通過這次培訓，讓我的思想覺悟有了更進一步的提高，認識到了自己的不足，能讓我在今后的學習工作中去改進。當為一名團干我很榮幸比普通同學多了一次鍛煉的機會。也讓我認識到了，要做一個好團干并不容易，需要去花時間和精力讓自己去充實，培養(yǎng)表達能力、創(chuàng)新能力，還需培養(yǎng)對突發(fā)事件的處理能力。原以為理論的學習多是枯燥乏味的，但在這次學習中，通過幾位領(lǐng)導(dǎo)和老師深入淺出的細致講解，從我們身邊熟悉的事物、日常的生活入手，生動的例子、幽默風趣的語言，我深深地被感染著，原來理論培訓的學習也可以這么生動活潑，、通過這次培訓學習，豐富和增長了知識，更清晰明確了自己往后的學習工作方向。開闊了自己的視野。現(xiàn)在自己已是一名學生干部了。正如宋老師所講的那樣，學生干部是為同學服務(wù)，認真解決同學的問題。是的，作為青年工作者，工作就得務(wù)實，創(chuàng)新。扎實地工作，杜絕形式主義。我們就該從同學的角度出發(fā)，為學生服務(wù)，了解同學們的心聲。培養(yǎng)自己的理解和寬容心態(tài)，包容和接納不同性格的同學。團體的力量是很大的能融入集體。我想這是良好工作的基礎(chǔ)，工作起來才順利。怎么樣才能把一件事情做好。這次培訓都給了我正確的答案。首先，得細心，細節(jié)是決定成敗的關(guān)鍵；其次，得用心，用心做事一個不能把心思用到工作上的人，永遠只是個小角色，一個用力去做工作的人，只能說他還稱職。而只有用心去工作的人才能達到優(yōu)秀。正如張老師所說的，現(xiàn)如今的企業(yè)、公司都需要用心工作的人，而且這樣的人也備受企業(yè)的青睞。再次，得恒信心，在工作的過程中，總是不能一帆風順的�？倳�遇到困難，這時候你就得要求自己努力堅持下去。不懂得就得去問，有問題就的去和其他干部交流、溝通，努力通過各種渠道去解決問題，只要堅信自己，事情總將會得到解決。以前總覺得自己在與同學交往溝通方面做的不好。這次的培訓也告訴了自己要增強自己的交往溝通能力，首先得克服自己的不利于交往的因素——自負、嫉妒、猜疑。學生干部得讓別人認識你，樹立一下我的良好形象。而且，作為一名青年型的學生干部，激情和創(chuàng)新對我們來說很重要。所以，既然選擇了就得積極投身于工作，趁現(xiàn)在自己還年輕，努力工作，不斷學習，不斷提高自己。

　　當一名合格的學生干部不僅要具備較高的思想政治素質(zhì)、道德素質(zhì)和較好的智能素質(zhì)、精神素質(zhì)，還要善于處理與老師、同學以及其它學生干部之間的關(guān)系，正確對待得與失、名與利等問題。老師更加強調(diào)的是書面表達能力。我想我們應(yīng)該以飽滿的工作熱情，良好的.工作態(tài)度投身到平時的工作學習中，做好我們的本職工作，既要有一顆進取心，又要保持有一顆平常心，做到有所爭，有所不爭，珍惜自己的崗位，創(chuàng)新型地開展工作，健康順利地成長。在平時的工作中，多從基層做起，深入同學，深入研究，從而發(fā)現(xiàn)問題的本質(zhì)所在，并積極有效的開展活動，解決問題。同時，我們也要緊密地圍繞在老師的周圍，分解老師的煩惱，不以干部自居，處理好師生關(guān)系。本堂課后，我意識到學生干部是領(lǐng)導(dǎo)與同學、教師與同學、同學與同學的橋梁。我深深的體會到作為一個優(yōu)秀的學生干部，在處理好各種工作關(guān)系的同時,還必須具備有優(yōu)良的素質(zhì)和綜合能力。學生會不是官場，學生干部不是官，而是一個群體的組織者和帶頭人，在平時開展各種學生工作中，必須認識到既要去做好各項具體工作的同時，也要把學習搞好，學生的本質(zhì)就是學習，學習態(tài)度的好與壞，正確與否，在另一方面也體現(xiàn)著一個學生干部的綜合素質(zhì)和能力。只有把本質(zhì)認清，把基礎(chǔ)打好的干部才是一個好干部。試想，如果連學習都搞不好，連基礎(chǔ)也不能鞏固的人，能有其他能力去做好一件事？

　　其次，我們應(yīng)該強調(diào)學習的主動性和積極性，很多同學平時是不學習的，更多的只是被動地敷衍應(yīng)付考試而已。因此改變被動學習的狀態(tài)和狀況是非常重要的。而作為學生干部更應(yīng)在集體真正的做好帶頭作用！學生團干應(yīng)從自己做起、從身邊做起，發(fā)揮表率作用，著力塑造先進形象。學生團干是學生群體中的先進分子，學生團干的一言一行很可能影響到周圍的所有同學，因此學生團干必須時時處處注重自己的言行舉止，積極組織參加各種校園文化活動，營造求真務(wù)實、文明健康的校園氛圍，著力塑造先進形象。我們都應(yīng)該認識到：選擇團的工作，并不是為了滿足無聊和無用的虛榮心，也不是為了為自己的履歷增添光輝的一筆，而是選擇了一種以奉獻的姿態(tài)生活的方式。當然，這些也都將成為青春歲月里珍貴的記憶，而在工作中所收獲的理論知識架構(gòu)的完善與思考能力的提高，已是一筆最大的財富。作為學生團干，我們必須把高度的責任感轉(zhuǎn)化為工作的耐心、嚴謹和熱情。同時，我們也應(yīng)該充分認識到：這樣的責任感不與生俱來的，它必須在學生團干的自我教育、自我管理、自我服務(wù)中得以培養(yǎng)與建立。

　　另外，有兩點我認為是常見卻特別重要的。

　　1、要學會把事情做到點子上

　　向每個活動或者任務(wù)要質(zhì)量和意義，從而提取大家的積極性，不要做形式主義！否則讓人煩厭時工作是不能做下去的！畢竟，自己的工作其實是大家的工作。另要有創(chuàng)意，要多彩，要富有意義，活動更要會宣傳，從心靈深處沖擊每一位成．員，找到大家心中真正的需求，靠實力把他們吸引過來，這才是硬道理、真功夫，才是業(yè)績！作為學生干部，還應(yīng)學會順應(yīng)機遇，踩對點，才能事半功倍，否則有．．．些工作進行時會有很在困難的。反之，只要你找到了真正的需求所在，事情就會推著你走。因為好的點，好的道路，好的方法，他本身就是一個巨大的“磁場”，而且這個“磁場”能融化每個人的浮躁，能輻射到每個人的心靈，讓他們凝聚在一起

　　2、學會換位思考，常站在別人的位置考慮問題

　　一個好的工作部門管理者（或者負責人）不應(yīng)該僅靠很表面的規(guī)章制度來約束成員。正如公司上班時的員工，看似正當?shù)纳习喙ぷ鳌⒙耦^苦干，可是如果心中對工作沒有激情和動力，他人坐在那里，腦子卻早跑到九霄云外去了，1小時能完成的工作，他要幾小時才能完成甚至半途而廢。只有了解你的成員想什么，或者說在某一段時間里他需要的是什么，才有可能合理的調(diào)動大家的積極性，合理的挖掘成員的潛能。當然，最好的是能夠引導(dǎo)大家想自己所想，做自己所想的事。

　　因此，作為一個學生干部。我們更要有比別人更正確的學習態(tài)度、學習方法，明確自己的工作和學習的方向，正確處理兩者的關(guān)系，只有體會到這一點，你才可能成為一個合格學生干部。學生干部在平時的工作，往往是比較繁瑣和勞累的，并且沒有嘉獎和贊美，只有在工作崗位中默默地工作，默默地付出。許多干部同學埋怨在工作中鍛煉不到自己，學不到什么，其實，這只是他們沒有認真對待工作罷了，我想做每一件工作都是在考驗每一個學生干部，都在測試我們綜合素質(zhì)的高低。業(yè)務(wù)素質(zhì)的體現(xiàn)，在我看來，不外乎又是繁瑣的工作的表現(xiàn)。當一個人去開展一件工作，首當其沖的是自己的心理，問自己，能否把這件工作做好呢？是否信心十足還是躊躇不定呢？再而工作的同時，你的口才、交際、威信的樹立如何體現(xiàn)，這

　　些都是業(yè)務(wù)素質(zhì)的范圍，能否做好一件工作，只要從業(yè)務(wù)中想到這幾點，你就是走出了成功的一步了

團干學干培訓心得2

　　很榮幸可以參加外語學院舉辦的第八期團干學干培訓，經(jīng)過這一系列團干培訓，雖然培訓時間不長，為期兩天，但從中我學到了很多，也感觸很深。這對我的以后工作和學習都起了很好的促進作用，相信我今后做各種事都會事半功倍。

　　短短兩天的培訓，節(jié)目內(nèi)容卻豐富精彩。第一天的領(lǐng)導(dǎo)講座和視頻讓我們懂得很多，對號游戲讓我們隊員之間更好的溝通。第二天的游戲與表演讓我們懂得團結(jié)的重要性。真的很開心，謝謝我的組員，你們是最棒的。從中我明白要當好的學生團干學干，不僅需要聽從指揮和組織創(chuàng)新，而且還需嚴格要求自己，在各個方面規(guī)范自己。如果不能對自己嚴厲的話又怎能約束別人？雖說組織對我們的要求是嚴厲的，但卻提供了許多機會讓我們鍛煉自己，并且我們還可以積累經(jīng)驗，我們相信經(jīng)過培訓，我們的水平均會大幅度提高，我們工作也會越來越完善，這樣可以說對我是百利無一害的。

　　作為第四組的組長，我真的很開心，能夠認識這么多朋友，是緣分。很感謝她們的付出，她們的體諒，在短短一天時間里我們的`戲劇真的不容易，能達到這樣的水平我真的很開心，希望這能成為我們大學一個美好的回憶吧。兩天的培訓，讓我懂得了很多，作為一個帶頭人，我要做得更好，在步入社會之前，我很感謝自己能夠有一次這么豐富的經(jīng)歷。

　　作為一名團干，需要明確自己的立場，端正自己的心態(tài)。身為一名團干，并不是為了滿足那一點無聊的虛榮心，也不是為了私利性的賺所謂的學分，而是選擇了給予和奉獻。我們要清楚的認識到，團干并沒有高人一等，我們應(yīng)該以平等的地位，去對待身邊的每一個同學。在人才濟濟的大學，老師，同學選擇了我們，我們要珍惜這一寶貴的機會。作為團干，我們比別人擁有更多犯錯的機會，但我們不必害怕，也沒必要逃避這種機會，因為只有犯了錯，我們才能認識到自身的不足，才能夠改正并不斷的發(fā)展，完善自己。對于每一個活動，我都會貫徹落實，善始善終，防止虎頭蛇尾。

　　當然這一次團干培訓結(jié)束并不是對團干知識了解的止步而是一個新的開始，今后我們將以更高的熱情對待工作，對待學習對待生活，爭取做到?jīng)]有最好，只有更好。

團干學干培訓心得3

　　我有幸參加了“經(jīng)濟管理學院第七期團干學干培訓營”。通過這次培訓，讓我的思想覺悟有了更一步的提高，認識到了自身的缺點和不足，能讓我在今后的學習和工作中有了改造的機會，作為一名團干我很榮幸比普通同學多了一次鍛煉的機會，也讓我認識到了要做一名好的團干學干并不容易，需要去花時間和精力讓自己去充實，培養(yǎng)表達能力、創(chuàng)造能力，還需培養(yǎng)對突發(fā)事件的處理能力。

　　在這次學習中，通過與許多優(yōu)秀團干學干的交流和老師深入淺出的細致講解，從我們身邊熟悉的事物和日常的生活出手，生動的例子、幽默風趣的語言，我深深的被感染著，原來理論培訓的學習也可以這么生動活潑讓人意猶未盡。

　　團干學干培訓從20xx年10月19日開始，共持續(xù)十天，在這過程中，我看到了學校團委干部的辛苦工作，他們?nèi)蝿谌卧�，無論做什么事情都是以同學利益為重，但還要受到許多同學對他們的不理解，然而他們并沒有因此而抱怨，而是默默的承受這一切，再次用實際行動來證明了他們的能力，以此來獲得同學們的肯定和認可。

　　團干學干培訓的第一個活動，是由學院副書記和老師為我們進行了一系列開幕式活動以及演講，其中還開展了“如何做好一名優(yōu)秀的學生干部”的交流會，交流會上師兄師姐以及各位同學的精彩發(fā)言我獲益良多。

　　正式培訓的第一天，我們進行了“定向越野”和“戶外野炊”的體驗活動。在這兩個活動中，團隊中的每一位成員都非常努力協(xié)作，為團隊盡自己最大的貢獻。盡管在活動過程中遇到了不少困難或阻礙，但是隊員們都紛紛運用自己的'智慧和特長去克服它。隊員們的努力讓我很感動，我有幸處于一個團結(jié)協(xié)作的團隊里，雖然大家都才剛認識不久，但是我們都有著一顆為團隊奉獻的心，因此我們能夠融洽相處，互助互愛。 培訓的第四個活動，學院團委為我們準備了一系列的游戲比賽活動，整個游戲過程中，我們都是在歡聲笑語中度過的，同時我們也積極參與各個游戲中去，保證了游戲活動的順利進行�；顒映掷m(xù)了整個上午，但我們卻沒有感動一絲乏味和疲倦，反而是整個活動讓我們意猶未盡，耐人尋味�；顒又形乙搀w會到團隊協(xié)作以及指揮者的重要性。

　　團干培訓的最后一項內(nèi)容，由我們各位參加團學干部培訓的成員以才藝表演的形式為這個活動做一個完美的閉幕。為了能讓我們各位隊員在這短暫的相處中都留下美好的回憶，在準備閉幕式表演的過程中，各位成員都很用心地去排練，使出自己的才華。閉幕式上各組的表演都非常的精彩，因為他們都是用心地再展現(xiàn)自己的才華，我深深地感受到他們的青春與活力在耀眼地綻放。最后團委副書記的總結(jié)講話讓我們各位營員都感觸良多。

　　雖然三天的團干學干培訓時間是短暫的，但是卻讓我們看到了我們經(jīng)濟管理學院團委干部對待工作的認真態(tài)度，以及他們的組織策劃能力和處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力，讓我不得不為之嘆服。所以通過這次培訓我充分的認識到：能力從來都不是與生俱來的，它必須在學生團部的自我教育、自我管理、自我服務(wù)中得以培養(yǎng)和建立，使自己的各種能力得以升華，然后把能力運用到實際生活中去。

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