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    創(chuàng)業(yè)勵志格言

    時間:2021-04-02 11:46:10 格言 我要投稿

    創(chuàng)業(yè)勵志格言

      導語:賺錢之道很多,但是找不到賺錢的種子,便成不了事業(yè)家。下面是語文迷小編為您整理的創(chuàng)業(yè)勵志格言,希望可以幫助到您。

    創(chuàng)業(yè)勵志格言

      創(chuàng)業(yè)勵志格言

      一、互聯(lián)網行業(yè)的創(chuàng)業(yè)往往是苦盡甘不來的,要隨時做好失敗的心理準備,人才和資金是所有創(chuàng)業(yè)企業(yè)都會面臨的問題。 —— 張本偉

      二、阿里巴巴在路上發(fā)現(xiàn)小金子,如果不斷撿起來,身上裝滿的時候就會走不動,永遠到不了金礦的山頂;還是不管小金子直奔山頂。 —— 馬云

      三、作企業(yè)要講競合環(huán)境,F(xiàn)在全世界的環(huán)境也是一個競合的環(huán)境。得意不可忘形,失意不可丟失信念。 —— 楊寧

      四、無論是一個企業(yè),還是一個人,都一定是時勢造英雄,千萬不要英雄造時勢。順流而上,這是手法。形勢好了,大家才有機會成為英雄。只有成為英雄后,才有可能去適應時勢改造時勢。 —— 朱駿

      五、我認為世界上有四種壁壘,第一叫制度壁壘,比如中國移動,別人干不了,需要有牌照;第二是資金壁壘,動輒要幾百億美元,一般人干不了;第三是技術壁壘,有專利保護,別人也不能干。第四是稀缺性資源的占有,這就是我這個行業(yè)的壁壘,比如說整個寫字樓我把它都占了,簽了獨家的協(xié)議,別人就很難干。 —— 江南春

      六、用友創(chuàng)辦之初就有投資協(xié)議,明確規(guī)定了誰的股份是多少以及準確的比例,而且工商注冊也很明確。 —— 王文京

      七、要永遠相信:當所有人都沖進去的時候趕緊出來,所有人都不玩了再沖進去。 —— 李嘉誠

      八、文學表達與文學思維并不是一回事,前者能讓一個有成就的企業(yè)家更有魅力,而后者卻能讓一個有魅力的企業(yè)家失去成就。 —— 劉建強 《企業(yè)家的“文學主義”》

      九、高筑墻廣積糧緩稱王。 —— 朱升

      十、一個真正的企業(yè)家,不能只靠膽大妄為東奔西撞,也不可能是在學院的課堂里說教出來的。他必須在市場經濟的大潮中摸爬滾打,在風雨的錘煉中長大。 —— 王均瑤

      十一、事在人為,也就是說,辦事就要找人,而且要找對人;人找得多了也不行,少了也辦不成事;辦不同的事找不同的人,F(xiàn)在,我已經弄清楚了。 —— 陳鎮(zhèn)光

      十二、股東投資求回報,銀行注入圖利息,員工參與為收入,合作伙伴需賺錢,父老鄉(xiāng)親盼稅收。只有消費者股東銀行員工社會合作伙伴六者的“均衡收益”,才是真正意義的“可持續(xù)收益”;只有與最大多數人民大眾命運關聯(lián)的事業(yè),才是真正“可持續(xù)的事業(yè)”。 —— 牛根生

      十三、辦成改革的產物,而不是改革的對象。 —— 陳慕華

      十四、身體是革命的本錢,但對我們這些男人們,革命才是身體的本錢!你的企業(yè)你的事業(yè)停步了,你還有什么本錢! —— 馮侖

      十五、一個業(yè)務出身的領導者,不管他的業(yè)務能力有多強,如果創(chuàng)業(yè)若干年后他在專業(yè)領域的動手能力上仍然是自己的團隊中最出色的,那他一定不是一個好的領導者。因為好的領導者是靠判斷力靠制訂和管理標準吃飯的,有什么樣的判斷就會有什么樣的產品,有什么樣的標準就會有什么樣的人才。 —— 劉東華

      十六、一個人圍著一件事轉,最后全世界可能都會圍著你轉;一個人圍著全世界轉,最后全世界可能都會拋棄你。 —— 劉東華

      十七、對信念的偏執(zhí)創(chuàng)造奇跡。歷史是這樣寫就的,競爭版圖是這樣重劃的,世界是這樣改變的。 —— 孫宏斌

      十八、人類常犯的基本錯誤就是忽略前提。他不知道,一旦忽略了前提,在不同前提下所作的貌似正確的一切結論都是荒唐可笑的…… —— 劉東華

      十九、這個世界并不在乎你的自尊,只在乎你做出來的成績,然后再去強調你的感受。 —— 比爾·蓋茨

      二十、任何時候做任何事,訂最好的計劃,盡最大的努力,作最壞的準備。 —— 李想

      二十一、這種對教育的內心情結,在你遇到困難的時候,它就是支持你走下去的一種動力。所以現(xiàn)在有很多人在模仿和復制我們的模式,但他們都很難走下去,因為他們不理解這種模式背后的東西。 —— 張洪昌

      二十二、記得那段時間只要一提到錢的事,就敏感得不得了,瞳孔放大倍。站也不是坐也不是撞墻也不是……每天晚上失眠,我不斷告訴自己要求自己,睡不著覺就已經先輸了,每天訓練自己,上床睡覺,只要睡得著,就還有明天。 —— 張毅

      二十三、但要利用這些資源,作進一步的擴張,這些資金是不夠的,而對原創(chuàng)娛樂這個門檻不高的行業(yè)來說,時間非常寶貴。在機會窗口關閉之前不能做到行業(yè)領導者的話,窗口關閉之后,即使搬來非常多的人力財力,也無法達到效果。公司必須在時間窗口關閉之前,用最好的產品,最穩(wěn)健最有力度的執(zhí)行,來達到目標。 —— 葉靈

      二十四、我做了年企業(yè),年的辛苦加年的思索,年的實踐加年的創(chuàng)造,我用旅游的心態(tài)在踉踉蹌蹌中大步流星地一路走到了今天。 —— 嚴介和

      二十五、如果公司還未站穩(wěn),你就得每天下一次賭注。 —— Tom Evslin

      二十六、周厚。喝绻巡灰獮榇蠖鲅葑兂刹蛔龃螅蔷湾e了。老師告訴學生不要為上大學而學習,但是反過來講不要上大學就錯了。大是必須,為什么?只有大成本才能下來,競爭力才能提升上去。市場經濟第一機制是價格機制。如果你沒大,在價格機制作用下你是劣勢,所以必須做大,但這不是目的。想當老大的就是偏離了組織目標。作為企業(yè)來講,企業(yè)并不是為了大而做,有些企業(yè)太想當老大了。我經常告訴我們的員工,不要成為數字的奴隸。 —— 任雪松/李岷 《收購科龍?zhí)臁?/p>

      二十七、這個世界并不在乎你的自尊,只在乎你做出來的成績,然后再去強調你的感受。——比爾·蓋茨

      二十八、任何時候做任何事,訂最好的計劃,盡最大的努力,作最壞的準備。——李想

      二十九、如果公司還未站穩(wěn),你就得每天下一次賭注。——TomEvslin

      三十、等待的方法有兩種:一種是什么事也不做空等,一種是一邊等一邊把事業(yè)向前推動。——屠格涅夫

      創(chuàng)業(yè)勵志格言

      三十一、如果大環(huán)境小環(huán)境都自己去建設的話,我自身的能力實力不具備。所以當時我們只有一個簡單的想法,就是我把自己有限的`資本或者力量聚焦到一個核心——如何去塑造品牌,把相關的交給社會來完成。——周成建

      三十二、業(yè)務模式它當然是很容易拷貝的。問題是我們怎么去理解自己的企業(yè),你到底是一種純粹業(yè)務模式的優(yōu)勢,還是有業(yè)務模式之外的優(yōu)勢?企業(yè)的競爭力,不是簡單的一種業(yè)務模式就可以取得一切,需要從內質上細化上去挖掘,才有可能保持持續(xù)增長和發(fā)展。——周成建

      三十三、不要控制失敗的風險,而應控制失敗的成本。——RobertA.Cooper

      三十四、我現(xiàn)在覺得,像李彥宏那樣堅持獨立發(fā)展是正確的。——周鴻祎

      三十五、企業(yè)發(fā)展就是要發(fā)展一批狼。狼有三大特性:一是敏銳的嗅覺;二是不屈不撓奮不顧身的進攻精神;三是群體奮斗的意識。——任正非

      三十六、如果%的利潤是合理的,%的利潤是可以的,那我只拿%。——李嘉誠

      三十七、財富是貓的尾巴,只要勇往直前,財富就會悄悄跟在后面。——王志東

      三十八、我認為做企業(yè)要有這些素質,特別在中國市場上,那就是:詩人的想像力科學家的敏銳哲學家的頭腦戰(zhàn)略家的本領。——宗慶后

      三十九、必須要有速度,不能像燒開水那樣,度度……沒有人給你時間。——徐立華

      四十、孫德良:我還是強調:“激情澎湃走樓梯”。在這個世界上,天外有天,山外有山。水平比你高的人厲害的人多得是,要放好心態(tài),不要跟別人比,最后沒有在工作上累死,而是被“比”死了,所以年輕人要放準心態(tài)。——南方IT沙龍《互聯(lián)網創(chuàng)業(yè)賺錢比拿VC重要》

      四十一、這個世界并不在乎你的自尊,只在乎你做出來的成績,然后再去強調你的感受。——比爾·蓋茨

      四十二、任何時候做任何事,訂最好的計劃,盡最大的努力,作最壞的準備。——李想

      四十三、如果公司還未站穩(wěn),你就得每天下一次賭注。——TomEvslin

      四十四、等待的方法有兩種:一種是什么事也不做空等,一種是一邊等一邊把事業(yè)向前推動。——屠格涅夫

      四十五、如果大環(huán)境小環(huán)境都自己去建設的話,我自身的能力實力不具備。所以當時我們只有一個簡單的想法,就是我把自己有限的資本或者力量聚焦到一個核心——如何去塑造品牌,把相關的交給社會來完成。——周成建

      四十六、業(yè)務模式它當然是很容易拷貝的。問題是我們怎么去理解自己的企業(yè),你到底是一種純粹業(yè)務模式的優(yōu)勢,還是有業(yè)務模式之外的優(yōu)勢?企業(yè)的競爭力,不是簡單的一種業(yè)務模式就可以取得一切,需要從內質上細化上去挖掘,才有可能保持持續(xù)增長和發(fā)展。——周成建

      四十七、不要控制失敗的風險,而應控制失敗的成本。——RobertA.Cooper

      四十八、我現(xiàn)在覺得,像李彥宏那樣堅持獨立發(fā)展是正確的。——周鴻祎

      四十九、企業(yè)發(fā)展就是要發(fā)展一批狼。狼有三大特性:一是敏銳的嗅覺;二是不屈不撓奮不顧身的進攻精神;三是群體奮斗的意識。——任正非

      五十、如果%的利潤是合理的,%的利潤是可以的,那我只拿%。——李嘉誠

      五十一、財富是貓的尾巴,只要勇往直前,財富就會悄悄跟在后面。——王志東

      五十二、我認為做企業(yè)要有這些素質,特別在中國市場上,那就是:詩人的想像力科學家的敏銳哲學家的頭腦戰(zhàn)略家的本領。——宗慶后

      五十三、必須要有速度,不能像燒開水那樣,度度……沒有人給你時間。——徐立華

      五十四、孫德良:我還是強調:“激情澎湃走樓梯”。在這個世界上,天外有天,山外有山。水平比你高的人厲害的人多得是,要放好心態(tài),不要跟別人比,最后沒有在工作上累死,而是被“比”死了,所以年輕人要放準心態(tài)。——南方IT沙龍《互聯(lián)網創(chuàng)業(yè)賺錢比拿VC重要》

      五十五、給自己留了后路相當于是勸自己不要全力以赴。——王石

      五十六、創(chuàng)業(yè)要找最合適的人,不一定要找最成功的人!——馬云

      五十七、做生意應堅持這樣一個觀點,就叫做獲取利潤之后的利潤,核算成本之前的成本。學會讓而不是學會送,商人的最高境界是讓,送是慈善。——馮侖

      五十八、心平才能氣和,氣和才能人順,人順才能做事。……我覺得要心平,就是把欲望控制在一個自己能夠駕馭的領域內。——馮侖

      五十九、我現(xiàn)在知道一個企業(yè)都是從小長到大的,別著急,而且創(chuàng)業(yè)大概有一年半到兩年是瓶頸期,特別難,然后突破瓶頸組織成長,組織膨脹業(yè)務膨脹,然后陷入經濟危機,這時迅速調整,調整過來就好了,調整不過來就死掉。所以我清楚,頭兩年要克服瓶頸,之后要控制組織,有了這樣一套東西以后,我們心平氣和了,知道一個企業(yè)要做大要有很多年時間。——馮侖

      六十、公司是個是非地,商場是個是非地,商人是個是非人,掙錢是個是非事,變革的年代是是非的年代,怎么樣在這么多是非里面無是非,這就要求人有非常好非常穩(wěn)定的價值觀。是非取于心,很多是非是心不平產生的。——馮侖

      六十一、給自己留了后路相當于是勸自己不要全力以赴。——王石

      六十二、做生意應堅持這樣一個觀點,就叫做獲取利潤之后的利潤,核算成本之前的成本。學會讓而不是學會送,商人的最高境界是讓,送是慈善。——馮侖

      六十三、心平才能氣和,氣和才能人順,人順才能做事。……我覺得要心平,就是把欲望控制在一個自己能夠駕馭的領域內。——馮侖

      六十四、我現(xiàn)在知道一個企業(yè)都是從小長到大的,別著急,而且創(chuàng)業(yè)大概有一年半到兩年是瓶頸期,特別難,然后突破瓶頸組織成長,組織膨脹業(yè)務膨脹,然后陷入經濟危機,這時迅速調整,調整過來就好了,調整不過來就死掉。所以我清楚,頭兩年要克服瓶頸,之后要控制組織,有了這樣一套東西以后,我們心平氣和了,知道一個企業(yè)要做大要有很多年時間。——馮侖

      六十五、公司是個是非地,商場是個是非地,商人是個是非人,掙錢是個是非事,變革的年代是是非的年代,怎么樣在這么多是非里面無是非,這就要求人有非常好非常穩(wěn)定的價值觀。是非取于心,很多是非是心不平產生的。——馮侖

      六十六、等待的方法有兩種:一種是什么事也不做空等,一種是一邊等一邊把事業(yè)向前推動。 —— 屠格涅夫

      六十七、如果大環(huán)境小環(huán)境都自己去建設的話,我自身的能力實力不具備。所以當時我們只有一個簡單的想法,就是我把自己有限的資本或者力量聚焦到一個核心——如何去塑造品牌,把相關的交給社會來完成。 —— 周成建

      六十八、業(yè)務模式它當然是很容易拷貝的。問題是我們怎么去理解自己的企業(yè),你到底是一種純粹業(yè)務模式的優(yōu)勢,還是有業(yè)務模式之外的優(yōu)勢?企業(yè)的競爭力,不是簡單的一種業(yè)務模式就可以取得一切,需要從內質上細化上去挖掘,才有可能保持持續(xù)增長和發(fā)展。 —— 周成建

      六十九、股東結構也是生產力。 —— 梁信軍

      七十、不要控制失敗的風險,而應控制失敗的成本。 —— Robert A. Cooper

      七十一、我現(xiàn)在覺得,像李彥宏那樣堅持獨立發(fā)展是正確的。 —— 周鴻祎

      七十二、企業(yè)發(fā)展就是要發(fā)展一批狼。狼有三大特性:一是敏銳的嗅覺;二是不屈不撓奮不顧身的進攻精神;三是群體奮斗的意識。 —— 任正非

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