篇一

　　11月X日是感恩節(jié)，根據(jù)實(shí)際，公司抓住“感恩”的有利契機(jī)，展開了“我向員工表心意的感恩活動”，。通過一系列活動加深了員工對“感恩節(jié)”的認(rèn)識，展示了公司的風(fēng)采，讓員工度過了一個祥和、快樂的感恩節(jié)。

　　一、 加強(qiáng)宣傳、弘揚(yáng)美德

　　為了更好的落實(shí)上級的精神，弘揚(yáng)中華民族感恩的傳統(tǒng)美德。我校開展了一次宣傳活動，利用前一周的晨會、廣播操等時間向員工加以宣傳感恩節(jié)，在校園中張貼宣傳畫，給學(xué)生講一講“感恩、感恩、愛老”的先進(jìn)事跡，了解并寫一寫身邊人尊感恩人的人和事，讓全校員工共同參與到感恩的活動中，不但把宣傳落手到位，更重要的是落實(shí)到了實(shí)際行動中，并且把此次活動作為學(xué)校精神文明和學(xué)生感恩活動的一部分，讓我們的員工度過了一個值得回憶的感恩節(jié)。

　　二、 服務(wù)社會、從我做起

　　為了把感恩、愛老的精神落到實(shí)處，切實(shí)讓員工體會到社會的溫暖，確定“為身邊的員工做一件好事”，過一個有意義的感恩節(jié)，通過親身體驗(yàn)來加深印象，讓我們的特殊學(xué)生能弘揚(yáng)我們的傳統(tǒng)。學(xué)校采取了以下措施：一是每一位教師在感恩節(jié)前后，利用國慶長假時間與父母團(tuán)聚，溝通交流;二是讓學(xué)生為父母處理家務(wù)，為父母秋收秋種季節(jié)減輕負(fù)擔(dān);三是組織學(xué)生到孤寡員工家中走訪、打掃衛(wèi)生。通過以上活動，讓教師走進(jìn)家中、讓學(xué)生走進(jìn)家庭、讓員工走進(jìn)社會，開展感恩、愛老、幫老活動，使員工真正去關(guān)愛員工，為學(xué)生樹立了榜樣，也把學(xué)校的德育建設(shè)得有聲有色。

　　三、老友相聚，共度佳節(jié)

　　召開了老教師座談會，學(xué)區(qū)老教師歡聚一堂，石校長代表學(xué)校致辭，在致辭中感謝老一輩教師為茶業(yè)口學(xué)區(qū)的發(fā)展作出的貢獻(xiàn)，衷心祝愿他們節(jié)日快樂、身體健康，并簡要匯報了一年來學(xué)校取得的成績，面臨的壓力。接著，退休教師就健康話題暢所欲言，坦誠交流，并感謝學(xué)校對他們的關(guān)心，對學(xué)校工作給予了高度評價，對學(xué)校發(fā)展充滿了信心。座談會結(jié)束后，老教師觀看了學(xué)校的建設(shè)和教學(xué)資源設(shè)置，并參觀了茶業(yè)口鎮(zhèn)汪洋中學(xué)建設(shè)效果圖。一致認(rèn)為，在各級政府和上級教育主管部門的大力支持下，茶業(yè)的教育終將蓬勃發(fā)展，并相約明年再相會。

　　感恩活動，不僅體現(xiàn)了全體員工退休教師和所有員工的美好祝愿，同時也彰顯了學(xué)校感恩、感恩的優(yōu)良傳統(tǒng)!!

　　篇二

　　20XX年是北方集團(tuán)公司“十二五 ”規(guī)劃實(shí)施的開局之年， 至此，集團(tuán)公司號召女職工以飽滿的熱情投入到公司發(fā)展建設(shè)中，基層各單位結(jié)合實(shí)際開展了異彩紛呈的節(jié)日慶�；顒�，現(xiàn)將我公司“感恩節(jié)”期間開展活動總結(jié)如下：

　　一、關(guān)心關(guān)愛女職工，充分體現(xiàn)集團(tuán)黨委的溫暖

　　北方集團(tuán)黨委以重視關(guān)愛女職工為前提，今年為集團(tuán)公司 437 名在崗女職工發(fā)放了健康津貼，共計 87400 元。

　　二、以開展各類慶�；顒訛檩d體，增強(qiáng)婦女組織的凝聚力和影響力

　　北方建設(shè)集團(tuán)工會于 11月 X日上午組織在崗女職工在一樓會議室舉行了“關(guān)愛女職工自強(qiáng) 自立”為主題的慶“感恩節(jié)”茶話會。工會副主席徐鳳芝向廣大女職工表示了節(jié)日的祝賀，并充分肯定了女職工在為企業(yè)的發(fā)展中做出的貢獻(xiàn)和努力，并表示在今后的生活中，各方面都要給予女同志更多的溫暖和關(guān)心，在工作上，要給予女同志更多的支持和幫助，希望大家再接再勵，為企業(yè)的后續(xù)發(fā)展和人生的幸福再創(chuàng)新功!